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  • La normativa sui Rimborsi e le Trasferte

    • 19 Febbraio 2019
    • Posted by: Alessandro Raimondi
    • Categoria: Approfondimenti
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    Com’è noto è possibile erogare somme a titolo di rimborso qualora il dipendente sostenga spese per conto del datore di lavoro. Queste somme non rientrino nel reddito del dipendente e di conseguenza non si applicano trattenute erariali e contributive. In virtù della particolare natura esente esistono dei limiti ben specifici. Soggetti interessati Sono percettori di

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